Recrutement ciblé à l'université. Technique cible : ancienne bien oubliée

Génie logiciel. Faculté d'informatique.

  • Licence.
  • Durée des études : 4 ans
  • Forme d'étude: à temps plein
  • 80 places budgétaires et 40 places payantes
  • Examens d'État unifiés et notes minimales : Informatique et technologies de l'information et de la communication ( note minimale: 65) Mathématiques (score minimum : 65) Langue russe (score minimum : 60)

En bref sur le programme de génie logiciel :

Le programme vise à former des spécialistes techniques de premier plan, des développeurs et des architectes qualifiés. logiciel, les responsables de la qualité des logiciels et les processus de développement de logiciels. Le besoin de tels spécialistes est dicté par les besoins de l'industrie de l'information et des communications : l'ouverture de parcs technologiques informatiques, le développement rapide du marché de la programmation offshore et personnalisée, l'informatisation des agences gouvernementales et les besoins des entreprises privées. L'industrie du logiciel est un domaine en développement rapide de l'économie russe et mondiale moderne, et le logiciel en est l'élément le plus important. systèmes d'information, dans lequel se concentre leur intelligence.

Mathématiques appliquées et informatique. Faculté d'informatique.

  • Licence.
  • Durée des études : 4 ans
  • Forme d'étude: à temps plein
  • 105 places budgétaires et 40 places payantes
  • Examens d'État unifiés et notes minimales : Mathématiques (score minimum : 65), Informatique et technologies de l'information et de la communication (score minimum : 65), langue russe (score minimum : 60)

En bref sur le programme « Mathématiques appliquées et informatique » :

Le programme vise à former des chercheurs, des ingénieurs de recherche et des ingénieurs de développement dans le domaine de l'informatique théorique et appliquée (« Computer Science »). Le programme a été développé en 2014, en tenant compte de l'expérience des principaux départements d'informatique des universités EPFL en Suisse et Stanford aux États-Unis, ainsi que de la Yandex School of Data Analysis - une école bien connue et faisant autorité. établissement d'enseignement former des spécialistes dans le domaine de l'analyse et du traitement du big data, de l'apprentissage automatique et d'autres domaines.

Informatique de gestion. Faculté de commerce et de gestion.

  • Licence.
  • Durée des études : 4 ans
  • Forme d'étude: à temps plein
  • 100 budgets et 70 places payantes
  • Examens d'État unifiés et notes minimales : Mathématiques (score minimum : 60), Une langue étrangère(score minimum : 50), langue russe (score minimum : 60)

En bref sur le programme d'informatique de gestion :

Le programme vise à former des professionnels au développement et à l'utilisation de systèmes et technologies d'information en entreprise, possédant des connaissances dans le domaine de l'informatique, de l'économie et de la gestion. Les diplômés constituent le segment le plus recherché de spécialistes informatiques : architectes système, intégrateurs de systèmes, analystes commerciaux, responsables informatiques, consultants informatiques, chefs de projets informatiques, spécialistes des ventes et des services et spécialistes du développement commercial. Au cours de la formation - pratique et stage dans de grandes entreprises russes et étrangères, programmes d'échanges académiques avec des universités partenaires européennes, possibilité d'obtenir le certificat d'analyste e-marketing certifié CEA™.

Technologies de l'infocommunication et systèmes de communication. Institut d'électronique et de mathématiques de Moscou.

  • Licence.
  • Durée des études : 4 ans
  • Forme d'étude: à temps plein
  • 50 budgets et 10 places payantes
  • Examens d'État unifiés et notes minimales : Mathématiques (score minimum : 60), Physique (score minimum : 55), langue russe (score minimum : 60)

En bref sur le programme « Technologies de l'infocommunication et systèmes de communication » :

Les infocommunications sont l'un des secteurs de l'économie les plus dynamiques avec une demande croissante de spécialistes qualifiés. Le baccalauréat fournit des connaissances de base dans le domaine de l'informatique et des télécommunications, y compris la création de moyens électroniques modernes de génération, de transmission, de réception, de traitement, de stockage et de protection de l'information. Programme éducatif construit en tenant compte de l'expérience des principales universités mondiales : Massachusetts Institute of Technology, Stanford University (USA), University of Leuven (Belgique), etc. Les étudiants participent à recherche scientifique et conférences, éducatives, industrielles et pratique pré-diplôme dans des entreprises de premier plan et des instituts spécialisés. Les connaissances et compétences acquises permettront aux diplômés de devenir des développeurs d'équipements d'infocommunication complexes, compétitifs et ultra-fiables, d'obtenir un emploi dans une entreprise qu'ils aiment avec des salaires décents et la possibilité de travailler rapidement. évolution de carrière.

Informatique et technologie informatique. Institut d'électronique et de mathématiques de Moscou.

  • Licence.
  • Durée des études : 4 ans
  • Forme d'étude: à temps plein
  • Examens d'État unifiés et notes minimales : Mathématiques (score minimum : 60), langue russe (score minimum : 60), physique (score minimum : 55)

En bref sur le programme « Informatique et informatique » :

Le programme vise à former des spécialistes possédant des connaissances et des compétences en développement de logiciels, travaillant avec du matériel informatique et des logiciels, maîtrisant les technologies de réseau et Internet, créant un système de modélisation informatique et de conception automatique. Les diplômés du programme pourront travailler en tant que dirigeants et employés d'entreprises créant des logiciels, produisant et vendant du matériel informatique, en tant que spécialistes des services de systèmes de contrôle automatisés de grandes entreprises industrielles et en tant que gestionnaires de services informatiques. diverses organisations ou continuez vos études dans un programme de maîtrise.

Sécurité informatique. Institut d'électronique et de mathématiques de Moscou.

  • Spécialité.
  • Durée des études : 5,5 ans
  • Forme d'étude: à temps plein
  • 100 budgets et 10 places payantes
  • Examens d'État unifiés et notes minimales : Mathématiques (score minimum : 60), Informatique et technologies de l'information et de la communication (score minimum : 55), Langue russe (score minimum : 60)

En bref sur le programme Sécurité informatique :

Le programme vise à former des chercheurs, des analystes et des développeurs dans le domaine de la sécurité de l'information. Une particularité du programme est sa spécialisation dans le domaine du développement et de l'application. modèles mathématiques et des méthodes de protection des données dans des systèmes d'information à des fins diverses, ainsi que des logiciels spécialisés. En plus d'une formation physique et mathématique fondamentale, les étudiants acquièrent des connaissances dans le domaine de la modernité. technologies de l'information. Une attention particulière est portée disciplines spéciales, tels que la cryptographie, les logiciels et le matériel pour la sécurité de l'information, les méthodes d'analyse des implémentations logicielles d'algorithmes de sécurité et bien d'autres. Les diplômés du programme sont les plus demandés dans les autorités exécutives, les services informatiques chargés de la sécurité des systèmes d'information et des données des agences gouvernementales, des sociétés d'État, des institutions financières et des sociétés informatiques.

Parmi les candidats modernes qui envisagent d'entrer dans les universités, la pratique consistant à utiliser une direction ciblée est devenue populaire. Hélas, peu de gens connaissent ce mode d'admission. Bien qu'en 2019, cela soit également possible.

Pourquoi avez-vous besoin d'une référence ciblée vers une université de la part d'une entreprise ou d'une organisation ?

La pratique consistant à utiliser des instructions ciblées remonte à l'époque Union soviétique. Le sens de cette orientation est le suivant : un candidat, choisissant une profession précise, s'adresse à un organisme (entreprise) qui lui fournit une garantie d'emploi et un document de formation. C'est ce qu'on appelle la direction cible.

En plus d’un emploi garanti, un candidat qui a un domaine cible en main bénéficie d’autres avantages :

  • les examens d'entrée aux universités diffèrent des examens ordinaires en ce qu'ils représentent un concours spécial, qui n'exclut pas la réussite aux examens prévus dans le programme d'admission à l'université ;
  • le concours en 2017 pour ce type d'admission était de 1 à 2 candidats par place (ce qui est assez peu) ;
  • la possibilité de poursuivre ses études supérieures ;
  • effectuer un stage (de tous types) dans une entreprise sélectionnée ;
  • combiner études et travail (après la troisième année) avec un horaire flexible ;
  • obtenir toutes les conditions optimales pour l'évolution professionnelle et de carrière de l'étudiant en tant que futur spécialiste qualifié ;
  • la formation est prise en charge par le futur employeur, en tant qu'intéressé jeune spécialiste personne ou espèces alloués par le budget fédéral.

Parmi les lacunes, les experts citent le strict respect des conditions précisées dans le contrat, selon lesquelles la référence ciblée est délivrée à la personne souhaitant recevoir l'enseignement supérieur dans une certaine spécialité. Le plus souvent, cet accord est conclu le niveau officiel entre trois parties :

  1. Futur étudiant.
  2. Une entreprise (organisation, société, usine, etc.).
  3. Établissement d'enseignement supérieur (institut, université, académie).

Même si des options pour un accord bilatéral ne peuvent être exclues :

  • entre l'étudiant et l'organisation;
  • entre l'université et l'entreprise.

Ce document comprend une liste de toutes les obligations précisées spécifiquement pour chacune des parties. Par exemple, une entreprise s’engage à payer les études d’un étudiant, et l’étudiant, à son tour, s’engage à travailler dans cette entreprise pendant cinq ans après avoir reçu ses études. Ce type de formation est idéal pour les Russes qui ont déjà fait des études secondaires éducation spéciale et souhaitent améliorer leurs qualifications dans leur spécialité précédemment acquise.

Une particularité de la direction cible est sa personnalisation, c'est-à-dire qu'elle est émise à une personne spécifique indiquant ses données personnelles et uniquement pour étudier dans un établissement d'enseignement spécifique.

Comment obtenir une direction d'études ciblée en 2019

Le futur étudiant doit décider s’il vaut la peine d’aller étudier dans le domaine visé avant le début de la campagne d’admission. S'il décide néanmoins de s'engager dans une telle démarche, il lui faudra choisir une spécialisation spécifique et une entreprise pouvant offrir une place à des travail futur. Dans notre pays, la direction cible peut être obtenue :

  • dans l'entreprise elle-même (organisation, usine, etc.) ;
  • dans l'administration municipale locale - municipalité.

Dans le premier cas, une entreprise qui a accepté d'apporter elle-même une telle aide à un futur étudiant dans ses études adresse elle-même une pétition correspondante à l'administration de la ville.

Lorsque vous postulez auprès d'une entreprise, vous devez contacter directement son directeur, expliquer votre demande et rédiger une déclaration officielle. Dans ce document manuscrit, le candidat doit indiquer le nom complet de l'établissement d'enseignement supérieur où il souhaite étudier et la spécialisation choisie. Et vous devrez également soumettre une référence de l'école à l'administration de la ville. Après toutes les démarches décrites, le futur étudiant conclut contrat type sur une formation ciblée auprès d'un organisme gouvernemental fédéral ou d'un organisme gouvernemental local (ou d'une entreprise publique, d'une entité commerciale, d'une organisation). Le formulaire standard de cet accord peut être téléchargé ou imprimé en cliquant sur le lien suivant http://sovetnik.consultant.ru/files/20150821celevoeobychenie.doc. L'enregistrement des contrats s'effectue le plus souvent avant la campagne d'introduction - de mai à juillet. Si l'étudiant est mineur, alors le contrat est conclu à sa place par un représentant légal, par exemple l'un des parents.

Est-il possible de postuler pour une candidature ciblée dans les universités de Moscou en 2019 ?

En 2019, de nombreuses universités de Moscou acceptent des candidats dans des domaines ciblés. Ainsi, JSC Russian Space Systems (RSS) émet directions cibles ceux qui souhaitent étudier dans des universités de la capitale telles que MSTU. Bauman, MEPhI, MAI, MIREA, MPEI, MIIGAiK dans treize spécialités. Les domaines de formation comprennent la géodésie, les systèmes radioélectroniques et de télécommunications, les technologies de l'infocommunication, la nanotechnologie et l'ingénierie des instruments. Mais pour obtenir un tel document de formation, il ne suffit pas de désirer obtenir la spécialité choisie. Pour ce faire, vous devez participer à une sélection compétitive. C'est-à-dire:

  • remplir un formulaire de candidature à une formation ciblée ;
  • soumettre à cette organisation une référence du lieu d'études précédentes et des informations sur les résultats académiques, les résultats de la réussite de l'examen d'État unifié ;
  • assister à toutes (!) réunions dédiées au recrutement cible ;
  • subir un entretien spécial.

Sberbank et National université de recherche La Higher School of Economics (HSE) a annoncé le début d'un recrutement ciblé de diplômés des principaux Universités russes pour étudier dans le programme de maîtrise en finance.

Le programme de master ciblé « Finance » (direction « Finance et Crédit ») de l'École Supérieure d'Économie de l'Université Nationale de Recherche et constitue une offre unique projet pédagogique, résultat de la coopération entre la plus grande banque de Russie et un leader université russe en économie et gestion. Les diplômés du programme sont considérés comme des candidats prioritaires pour pourvoir les postes vacants dans les sociétés du groupe Sberbank.
Public cible : diplômés des programmes de licence et de spécialité des principales universités russes avec une bonne préparation mathématique, des résultats académiques élevés et une bonne maîtrise de la langue anglaise.

Durée de la formation – 2 ans.
Forme d'étude – soir (à temps plein).
Durant leurs études, les étudiants non-résidents bénéficient d’un dortoir.

Le programme est mis en œuvre sur la base de la Faculté d'économie de l'École supérieure d'économie de l'Université nationale de recherche ; d'éminents spécialistes de la Sberbank participent au processus éducatif.
Le programme de maîtrise en finance est axé sur la formation de spécialistes financiers hautement qualifiés. Les étudiants étudient des matières appartenant à un bloc de disciplines théoriques (théorie de la finance, micro et macroéconomie, économétrie des marchés financiers, théorie crises financières), ainsi qu'un vaste bloc de spécial disciplines professionnelles. Le système de formation de master ainsi construit permettra aux étudiants de commencer leurs études après avoir terminé leurs études. Travaux pratiquesà la Sberbank de Russie.

« Le programme se distingue par une approche innovante de l'organisation processus éducatif, combinant en profondeur formation théorique avec l'acquisition de compétences pratiques dans le domaine de la gestion financière moderne », explique Andrei Lysuho, chef du département de sélection du personnel et de développement de carrière. "Le programme s'adresse aux diplômés des principales universités russes et vise à former des spécialistes hautement qualifiés pour travailler dans des entreprises en développement dynamique du groupe Sberbank."

Le recrutement des candidats est effectué conformément aux règles d'admission aux programmes de maîtrise de l'École supérieure d'économie de l'Université nationale de recherche. Les documents au comité d'admission HSE sont acceptés du 3 juin au 1er juillet 2013.
La formation est dispensée sur une base payante : - 1ère année de formation – la Sberbank prend en charge 100 % du coût de la formation ; - 2ème année d'études - les étudiants peuvent payer leurs études grâce à des prêts éducatifs préférentiels de la Sberbank (avec report de remboursement du principal pour la période d'études).

Les inscriptions ciblées dans les universités sont une relique du passé

L'une des plaintes concernant les campagnes d'admission de ces dernières années est le nombre important de bénéficiaires cibles et de prestations, en raison duquel il est impossible de « percer » vers les places budgétaires. Le vice-recteur raconte dans une interview à RIA Novosti comment se déroule le recrutement ciblé dans les universités SU-HSE Grigori Kantorovitch.

- Grigori Helmutovitch, dans époque soviétique l'objectif fixé était assez courant, mais maintenant ? Combien de candidats postulent de cette manière ? Qui les envoie, où ?

Le ministère de l'Éducation et des Sciences « n'alloue » pas plus de 20 % du recrutement cible nombre total lieux économiques université Mais il y a certainement des gens qui ne respectent pas cette exigence. En général, l’objectif fixé pour le pays est bien moindre.
Les organismes gouvernementaux de l’État et locaux peuvent envoyer des candidats étudier dans des universités en fonction d’inscriptions ciblées. C'est une limitation assez forte. Ainsi, la Chambre des comptes nous a contactés à l'École supérieure d'économie de l'Université d'État avec une demande de recrutement ciblé. Nous avons refusé - précisément au motif que la Chambre des comptes n'est pas un organe contrôlé par le gouvernement. Nous pouvons accepter une formation, par exemple, sur ordre du gouvernement russe, Douma d'État, administrations régionales.

La norme même du recrutement ciblé est largement utilisée par les universités industrielles. Par exemple, à Moscou Université d'État Il y a toujours eu un large éventail de chemins de messages cibles.

- Existe-t-il une concurrence entre les publics cibles ? Comment sont-ils inscrits ?

Le mécanisme est le suivant. Premièrement, par exemple, l'administration régionale contacte l'université avec une proposition-demande officielle d'attribution de places pour un nombre d'inscriptions cible. Ce recours est examiné par le Conseil Académique de l'université. S'il accepte d'accepter des candidats, un accord est alors conclu qui indique le nombre de places d'admission ciblées pour un groupe de spécialités.

Dès le début de la campagne d'admission, l'organisme doit transmettre à l'université une liste de candidats pour le recrutement ciblé. De plus, ils devraient être plus nombreux que le nombre de places budgétaires, afin qu'un concours distinct puisse être organisé entre eux. Selon les règles d'admission, il doit y avoir au moins 1,2 personnes par place. La norme est bien sûr amusante, car Résultats de l'examen d'État unifié Il est désormais facile de comprendre qui participe à ce concours. En fait, l'organisation peut pré-générer une liste de ceux qui seront inscrits à l'université.

- Après avoir obtenu leur diplôme universitaire, les diplômés sont-ils tenus de travailler dans l'organisation qui les a envoyés étudier ?

En règle générale, dans une demande adressée à une université, une organisation écrit qu'elle a besoin de spécialistes, leur garantit un emploi et les oblige même à retourner dans la région. Mais comme le disent les avocats, tout cela est « juridiquement nul ». Nous n'avons pas de servage - une personne ne peut pas être « assignée » à un lieu de travail. Par Code du travail c'est facile à contester.

Je pense que ceux qui recommandent des candidats comprennent cela, mais il est peu probable qu'ils s'en soucient. Au fil des années de formation de la cible, la composition de l'administration aura changé, et qui planifie le recrutement de spécialistes plusieurs années à l'avance ?

- L'université a-t-elle un intérêt financier à admettre des étudiants cibles ? Ou un « fardeau » financier ?

Il n’y a ni l’un ni l’autre. Les places budgétaires sont allouées pour l'objectif fixé.

Il existe une autre forme lorsqu'une organisation envoie une personne en formation sur une base commerciale. Il n’y a pas d’ensemble séparé ici. Un candidat doit obtenir un nombre de points suffisant pour être admis à succursale payante, après quoi un triple accord est établi - entre le demandeur et ses parents, l'université et l'organisme finançant l'éducation.

- Il est connu que les candidats faibles postulent aux admissions ciblées – sinon ils postuleraient sur une base générale. Mais il s’avère que l’université peut abandonner la pratique des inscriptions ciblées si elle ne veut pas abaisser la barre d’admission…

Oui peut-être. Mais seulement la principale université. Les autres seront seulement heureux de recevoir des candidats. Dans des conditions de déclin démographique établissements d'enseignement Ils ne trouvent pas assez de candidats, même pour les places à petit budget, donc ils acceptent aussi les plus faibles. Pour de nombreuses universités, l’objectif d’inscription est une population étudiante garantie.

DANS Objectif de l'École supérieure d'économie de l'Université d'État l'ensemble est limité et nous n'avons pas l'intention de l'étendre. DANS dernières années Nous travaillons uniquement à la demande du gouvernement russe, pour lequel nous allouons chaque année 40 places budgétaires, même si en réalité le nombre d'inscriptions est encore moindre... Et aussi avec la République de Bouriatie. Il y a eu une demande de son chef, Viatcheslav Nagovitsyn : nous avons besoin de personnel, nous devons élever la région... Mais à partir de là, ils ne nous ont envoyé que quatre personnes.

- Est-il certain qu'après avoir obtenu leur diplôme de l'École supérieure d'économie de l'Université d'État, ils retourneront chez eux - ou resteront-ils à Moscou ?

Ils reviendront si on leur propose un emploi et un bon salaire. Tout le monde l’a compris : à Moscou, les salaires sont plus élevés et la vie plus chère.

Il semblerait que l’objectif fixé soit une bonne norme. En Occident, la garantie d’emploi constitue un atout majeur de la part de l’employeur, car trouver un emploi n’est pas si simple. Mais dans notre pays, en raison de la différence de salaires entre grandes villes et les régions, cette norme ne fonctionne pas. Par conséquent, personnellement, je ne vois aucune raison de le conserver.

L’objectif fixé est un vestige du passé. DANS années soviétiques, avec distribution obligatoire, cette norme a fonctionné. Maintenant, si vous le refusez, je crois que rien de grave n’arrivera.

Le matériel a été préparé par Elena Kuznetsova (SU-HSE),

L'une des plaintes concernant les campagnes d'admission de ces dernières années est le nombre important de bénéficiaires cibles et de prestations, en raison duquel il est impossible de « percer » vers les places budgétaires. Comment fonctionne le recrutement ciblé dans les universités, explique le vice-recteur de l'Université d'État-École supérieure d'économie Grigori Kantorovitch.

Grigori Gelmutovitch, à l'époque soviétique, le recrutement ciblé était assez courant, mais maintenant ? Combien de candidats postulent de cette manière ? Qui les envoie, où ?

Le ministère de l'Éducation et des Sciences « n'alloue » pas plus de 20 % du nombre total de places budgétaires à l'université pour des inscriptions ciblées. Mais il y a certainement des gens qui ne respectent pas cette exigence. En général, l’objectif fixé pour le pays est bien moindre.

Les organismes gouvernementaux de l’État et locaux peuvent envoyer des candidats étudier dans des universités en fonction d’inscriptions ciblées. C'est une limitation assez forte. Ainsi, la Chambre des comptes nous a contactés à l'École supérieure d'économie de l'Université d'État avec une demande de recrutement ciblé. Nous avons refusé – précisément au motif que la Chambre des comptes n’est pas un organe gouvernemental. Nous pouvons accepter des étudiants en formation, par exemple, sur ordre du gouvernement de la Fédération de Russie, de la Douma d'État et des administrations régionales.

La norme même du recrutement ciblé est largement utilisée par les universités industrielles. Par exemple, à l'Université d'État des transports de Moscou, il y a toujours eu un recrutement ciblé important.

- Existe-t-il une concurrence entre les publics cibles ? Comment sont-ils inscrits ?

Le mécanisme est le suivant. Premièrement, par exemple, l'administration régionale contacte l'université avec une proposition-demande officielle d'attribution de places pour un nombre d'inscriptions cible. Ce recours est examiné par le Conseil Académique de l'université. S'il accepte d'accepter des candidats, un accord est alors conclu qui indique le nombre de places d'admission ciblées pour un groupe de spécialités.

Dès le début de la campagne d'admission, l'organisme doit transmettre à l'université une liste de candidats pour le recrutement ciblé. De plus, ils devraient être plus nombreux que le nombre de places budgétaires, afin qu'un concours distinct puisse être organisé entre eux. Selon les règles d'admission, il doit y avoir au moins 1,2 personnes par place. La norme, bien sûr, est amusante, car sur la base des résultats de l'examen d'État unifié, il est désormais facile de comprendre qui réussit ce concours. En fait, l'organisation peut pré-générer une liste de ceux qui seront inscrits à l'université.

- Après avoir obtenu leur diplôme universitaire, les diplômés sont-ils tenus de travailler dans l'organisation qui les a envoyés étudier ?

En règle générale, dans une demande adressée à une université, une organisation écrit qu'elle a besoin de spécialistes, leur garantit un emploi et les oblige même à retourner dans la région. Mais comme le disent les avocats, tout cela est « juridiquement nul ». Nous n'avons pas de servage - une personne ne peut pas être « assignée » à un lieu de travail. Selon le Code du travail, cela est facile à contester.

Je pense que ceux qui recommandent des candidats comprennent cela, mais il est peu probable qu'ils s'en soucient. Au fil des années de formation de la cible, la composition de l'administration aura changé, et qui planifie le recrutement de spécialistes plusieurs années à l'avance ?

- L'université a-t-elle un intérêt financier à admettre des étudiants cibles ? Ou un « fardeau » financier ?

Il n’y a ni l’un ni l’autre. Les places budgétaires sont allouées pour l'objectif fixé.

Il existe une autre forme lorsqu'une organisation envoie une personne suivre une formation sur une base commerciale. Il n’y a pas d’ensemble séparé ici. Le candidat doit obtenir un nombre suffisant de points pour être inscrit dans un département rémunéré, après quoi un accord tripartite est conclu - entre le candidat et ses parents, l'université et l'organisme payant l'éducation.

On sait que les candidats faibles sont admis dans le groupe cible, sinon ils postuleraient sur une base générale. Mais il s’avère que l’université peut abandonner la pratique des inscriptions ciblées si elle ne veut pas abaisser la barre d’admission…

Oui peut-être. Mais seulement la principale université. Les autres seront seulement heureux de recevoir des candidats. Dans des conditions de déclin démographique, les établissements d'enseignement ne reçoivent pas suffisamment de candidats, même pour les places budgétaires, et acceptent donc également les plus faibles. Pour de nombreuses universités, l’objectif d’inscription est une population étudiante garantie.

À l’École supérieure d’économie de l’Université d’État, l’objectif fixé est limité et nous n’envisageons pas de l’élargir. Ces dernières années, nous avons travaillé uniquement à la demande du gouvernement russe, pour lequel nous allouons chaque année 40 places budgétaires, même si en réalité le nombre d'inscriptions est encore moindre... Et aussi avec la République de Bouriatie. Il y a eu une demande de son chef, Viatcheslav Nagovitsyn : nous avons besoin de personnel, nous devons élever la région... Mais à partir de là, ils ne nous ont envoyé que quatre personnes.

- Est-il certain qu'après avoir obtenu leur diplôme de l'École supérieure d'économie de l'Université d'État, ils retourneront chez eux - ou resteront-ils à Moscou ?

Ils reviendront si on leur propose un emploi et un bon salaire. Tout le monde l’a compris : à Moscou, les salaires sont plus élevés et la vie plus chère.

Il semblerait que l’objectif fixé soit une bonne norme. En Occident, la garantie d’emploi constitue un atout majeur de la part de l’employeur, car trouver un emploi n’est pas si simple. Mais ici, en raison de la différence de salaires dans les grandes villes et régions, cette norme ne fonctionne pas. Par conséquent, personnellement, je ne vois aucune raison de le conserver.

L’objectif fixé est un vestige du passé. Durant les années soviétiques, avec la distribution obligatoire, cette norme fonctionnait. Maintenant, si vous le refusez, je crois que rien de grave n’arrivera.